Strategic human resource management at the crossroads Relationships among human resource capital overlapping tenure behaviors and performance رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
جودة نظم إدارة الموارد البشرية الإلكترونية وأثرها على جودة الأداء الوظيفي رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
قياس العوامل المؤثرة على الدور الجديد لإدارة الموارد البشرية من وجهة نظر المديرين التنفيذيين في الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
واقع تطبيق وممارسات نظم معلومات إدارة الموارد البشرية في القطاع الحكومى من وجهة نظر مديري الموارد البشرية رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
مدخل دور إدارة الموارد البشرية وأثره في إدارة التغيير التنظيمي رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
إدارة الموارد البشرية لدى القادة الإداريين في وزارة التربية في دولة الكويت وعلاقتها بتطبيق معايير الجودة الشاملة رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
أثر أنشطة إدارة الموارد البشرية في تعزيز الميزة التنافسية في قطاع شركات الاتصالات الأردنية رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
المنافع والقيود ومستوى استخدام انظمة معلومات الموارد البشرية في شركات الكهرباء الأردنية رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
معوقات إدارة الموارد البشرية في المناطق التعليمية بدولة الكويت من وجهة نظر القادة التربويين رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تطبيق إدارة الجودة الشاملة في البنوك التجارية الأردنية رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)
أثر نظم معلومات الموارد البشرية على أداء الجامعات الخاصة الأردنية في إقليم الشمال رسائل الماجستير والدكتوراه (ملفات PDF)