التدريبي كآلية للتقليل من الضغوط المهنية لدى الموظفين– دراسة
قانون العمل

التدريبي كآلية للتقليل من الضغوط المهنية لدى الموظفين– دراسة حالة جامعة عباس لغرور خنشلة

التدريبي كآلية للتقليل من الضغوط المهنية لدى الموظفين– دراسة حالة جامعة عباس لغرور خنشلة
نقدم لكم ملف PDF كامل بعنوان التدريبي كآلية للتقليل من الضغوط المهنية لدى الموظفين– دراسة حالة جامعة عباس لغرور خنشلة وهو ضمن التصنيف الرئيسي القانون والذي يقع تحت التصنيف الفرعي قانون العمل يجدر الذكر أن الملف يقع تحت قسم الأبحاث والدراسات العلمية (ملفات PDF).

لا يمكن قراءة الملف، أو يتعذر فتح العرض التقديمي



اضغط هنا ليتم تحميل الملف